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發(fā)展大型煤炭企業(yè)是當(dāng)前煤炭工業(yè)的重點

時間:2011-11-04   

好展會網(wǎng)  煤炭專題

   今年以來,自治區(qū)提出關(guān)于培育建設(shè)大型骨干企業(yè)和重點開發(fā)區(qū),實施“雙百億工程”,以及開展煤炭企業(yè)兼并重組的決定,是順應(yīng)形勢發(fā)展做出的重大戰(zhàn)略決策。全區(qū)上下要進(jìn)一步提高認(rèn)識,增強緊迫感、責(zé)任感和使命感,扎實工作,積極開展煤炭企業(yè)兼并重組工作,加快培育發(fā)展大型煤炭企業(yè),為全區(qū)國民經(jīng)濟發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。

   一、把思想高度統(tǒng)一到自治區(qū)戰(zhàn)略決策上來
   4月份,《內(nèi)蒙古黨委、政府關(guān)于培育建設(shè)大型骨干企業(yè)和重點開發(fā)區(qū)實施“雙百億工程”的意見(2011—2013年)》(內(nèi)黨發(fā)〔2011〕9號)提出,“力爭到2013年底,全區(qū)營業(yè)收入超百億元的大型骨干企業(yè)及企業(yè)集團達(dá)到60戶左右(含駐區(qū)中央企業(yè))”;《內(nèi)蒙古自治區(qū)經(jīng)濟和信息化委員會關(guān)于印發(fā)培育建設(shè)“雙百億工程”大型骨干企業(yè)和重點開發(fā)區(qū)(園區(qū))名單的通知》(內(nèi)經(jīng)信發(fā)〔2011〕21號)確定了53戶重點培育建設(shè)的大型骨干企業(yè),其中,包含煤炭生產(chǎn)業(yè)務(wù)的企業(yè)有24戶。3月份,《內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府關(guān)于印發(fā)自治區(qū)煤炭企業(yè)兼并重組工作方案的通知》(內(nèi)政發(fā)〔2011〕32號)提出,到2013年底,全區(qū)地方煤炭企業(yè)“形成營業(yè)收入超百億元的煤炭企業(yè)20戶”。
   自治區(qū)確定的上述目標(biāo),為全區(qū)煤炭工業(yè)發(fā)展指明了方向,實現(xiàn)這一目標(biāo),最現(xiàn)實的途徑就是實施煤炭企業(yè)兼并重組,促進(jìn)煤炭企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。煤炭企業(yè)肩負(fù)著重要使命,全區(qū)上下要進(jìn)一步提高認(rèn)識,把思想高度統(tǒng)一到自治區(qū)的決策部署上來。
   (一)“十一五”期間,自治區(qū)從生產(chǎn)力層面促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,全區(qū)煤炭工業(yè)發(fā)展實現(xiàn)了持續(xù)健康發(fā)展。
   “十一五”以來,自治區(qū)從煤炭工業(yè)持續(xù)、高效、安全發(fā)展的高度,對全區(qū)煤炭工業(yè)進(jìn)行了以煤炭資源整合、礦井優(yōu)化升級和淘汰落后產(chǎn)能為主要內(nèi)容的結(jié)構(gòu)調(diào)整,開工建設(shè)了一批大型現(xiàn)代化礦井,改造升級了一批老礦井,淘汰了一大批規(guī)模小、資源回收率低、開采技術(shù)落后、安全保障程度低的小煤礦。煤炭開采水平顯著提高,安全狀況穩(wěn)定持續(xù)好轉(zhuǎn)。
   “十一五”期間,全區(qū)共關(guān)閉小煤礦近900處,淘汰落后生產(chǎn)能力5000多萬噸,全區(qū)各類煤礦由2005年的1378處,減少到2010年的551處,原煤產(chǎn)量由2005年的2.56億噸增至2010年的7.87億噸,平均單井產(chǎn)能由2005年不足14萬噸提高到140萬噸,資源回收率由2005年的20%提高到60%以上,機械化生產(chǎn)水平由35%提升到90%以上,原煤百萬噸死亡率由2005年的0.5穩(wěn)定下降并保持在目前的0.05左右。30萬噸以下小煤礦全部退出市場。我區(qū)煤炭工業(yè)步入了健康發(fā)展的快車道,我區(qū)煤炭工業(yè)已進(jìn)入了一個新的發(fā)展階段。
   回顧“十一五”,我區(qū)煤炭工業(yè)之所以能夠取得如此成績,最重要的一條,就是遵循了煤炭工業(yè)的內(nèi)在發(fā)展規(guī)律,始終堅持了結(jié)構(gòu)調(diào)整這一主線,全面開展了資源整合、推廣機械化開采、淘汰落后工作,實現(xiàn)了提高煤炭生產(chǎn)力的發(fā)展目標(biāo)。
   (二)“十二五”期間,全區(qū)煤炭工業(yè)需從生產(chǎn)關(guān)系層面推動結(jié)構(gòu)調(diào)整,全面開展煤炭企業(yè)兼并重組工作。
   發(fā)展是煤炭工業(yè)的第一要務(wù),結(jié)構(gòu)調(diào)整是永恒的主題。目前,我區(qū)煤炭工業(yè)已經(jīng)進(jìn)入一個新的發(fā)展階段,具備進(jìn)一步發(fā)展的基礎(chǔ)和條件。根據(jù)國務(wù)院的要求,自治區(qū)開展煤炭企業(yè)兼并重組,是自治區(qū)黨委、政府審時度勢,在新的發(fā)展形勢下,繼續(xù)優(yōu)化煤炭工業(yè)結(jié)構(gòu),轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式,提高煤炭生產(chǎn)力和安全生產(chǎn)水平的重大決策,可以說,是“十二五”開局之年從生產(chǎn)關(guān)系層面上繼續(xù)進(jìn)行結(jié)構(gòu)調(diào)整的重大舉措。
   實施煤炭企業(yè)兼并重組,一是可以提高煤炭產(chǎn)業(yè)集中度。截止2010年底,全區(qū)551處礦井,企業(yè)數(shù)353戶,一企一礦的企業(yè)有309戶;500萬噸以上規(guī)模的企業(yè)占企業(yè)總數(shù)的6%,30萬噸規(guī)模的企業(yè)占33%;全區(qū)營業(yè)收入超百億元的煤炭企業(yè)9戶(地方企業(yè)5戶、駐區(qū)中央企業(yè)4戶)。不難看出,我區(qū)煤炭企業(yè)在規(guī)模化和產(chǎn)業(yè)集中度上還相對偏低,企業(yè)數(shù)量不僅多,而且散,一企一礦較為普遍。2009年,全區(qū)只有11戶地方煤炭企業(yè)進(jìn)入全國煤炭100強行列,排在最前的伊泰集團公司僅位列第19位,其余均在30位之后。因此,我區(qū)急需培育形成一批產(chǎn)值超百億、發(fā)展可持續(xù)、供給有保障、安全生產(chǎn)可靠、抵御市場風(fēng)險能力強的大型和特大型煤炭生產(chǎn)企業(yè),支撐自治區(qū)新型煤炭工業(yè)體系建設(shè)。
   二是可以提升全區(qū)煤炭企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營水平。大型煤炭企業(yè)在技術(shù)管理、安全防控、生產(chǎn)經(jīng)營等諸多方面,均具有與產(chǎn)業(yè)自身,市場需求等各方面相適應(yīng)的機制,將大型骨干企業(yè)的技術(shù)、人才和管理等優(yōu)勢植入中小企業(yè),實現(xiàn)對煤炭生產(chǎn)經(jīng)營的有效調(diào)度和均衡調(diào)控,確保煤炭產(chǎn)運銷的有效銜接,加快推進(jìn)煤炭工業(yè)向科技化、信息化、系統(tǒng)化方向發(fā)展。
   三是可以提高煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)水平。與大型骨干企業(yè)相比,小型企業(yè)在安全設(shè)施、人員培養(yǎng)等方面的投入能力是有限的,借助大型骨干企業(yè)的實力,將大型骨干企業(yè)的安全管理經(jīng)驗和做法,延伸、繁殖到小型企業(yè),可以全面提高煤炭企業(yè)的安全生產(chǎn)水平。
   四是可以促進(jìn)煤炭產(chǎn)業(yè)多元發(fā)展。煤炭生產(chǎn)是典型的資源型產(chǎn)業(yè),以煤為基,多元發(fā)展,實現(xiàn)煤炭資源的綜合利用,是煤炭企業(yè)的發(fā)展方向。大型骨干企業(yè)利用其管理、資金、科研、人才、抗風(fēng)險等方面的優(yōu)勢,在煤電、煤機、煤電冶、煤化工等產(chǎn)業(yè)進(jìn)行延伸,改變目前較為單一的結(jié)構(gòu),實現(xiàn)煤炭產(chǎn)業(yè)的多元化發(fā)展。

   二、扎實做好煤炭企業(yè)兼并重組工作
   如何開展煤炭企業(yè)兼并重組,在3月16日全區(qū)煤炭企業(yè)兼并重組工作會議上,自治區(qū)趙雙連副主席,自治區(qū)經(jīng)信委牙薩寧主任進(jìn)行了全面的部署和要求。根據(jù)目前各地區(qū)的進(jìn)展情況,需要重點把握以下幾點:
   (一)領(lǐng)導(dǎo)重視,作為“一把手”工程來抓。
   積極推進(jìn)煤炭企業(yè)兼并重組,培育發(fā)展大型煤炭企業(yè),關(guān)系到我區(qū)煤炭工業(yè)在“十二五”乃至今后一個時期能否持續(xù)健康發(fā)展,關(guān)系到能源供給安全,必須上升為“一把手”工程,而且是兩個“一把手”工程,親自過問方案制訂,親自組織實施,將“各盟市行政主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)”落到實處。
   (二)真正融合,防止“一頂帽子”大家戴。
   煤炭企業(yè)間的兼并重組,核心是資產(chǎn)的融合,不管是收購、控股、參股,只有資產(chǎn)的結(jié)合,才能真正實現(xiàn)管理、經(jīng)營、安全、組織方面的高度有機統(tǒng)一。在企業(yè)兼并重組中,要堅決防止假兼并、假整合、假重組,堅決防止任何形式“一頂帽子”大家戴的現(xiàn)象發(fā)生。
   (三)互利共贏,維護(hù)各方利益不受影響。
   煤炭企業(yè)兼并重組,本質(zhì)上是各方利益的調(diào)整。自治區(qū)出臺的支持政策,是針對兼并主體的,被兼并企業(yè)只有積極參加兼并重組,融合到兼并主體中,才能享受自治區(qū)的鼓勵政策,充分體現(xiàn)了本次兼并重組“政府引導(dǎo),政策推動,企業(yè)自愿,市場化運作”的基本原則,也充分兼顧到參與兼并重組各方利益。
   (四)加強督促,確保各項政策落實到位。
   一方面督促自治區(qū)有關(guān)部門,按照自治區(qū)工作方案的要求,在資源配置預(yù)留、運力保障、產(chǎn)能核定、退出機制、安全生產(chǎn)等方面,進(jìn)一步細(xì)化措施。另一方面是督促有關(guān)盟市,不折不扣地組織好、實施好本地區(qū)的煤炭企業(yè)兼并重組工作。


 


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